BBVA renueva su cúpula directiva para acelerar la transformación digital e impulsar el crecimiento
La entidad financiera BBVA ha anunciado una profunda reorganización de su equipo directivo con el objetivo de afrontar los desafíos derivados de la inteligencia artificial y simplificar su estructura operativa. Los cambios, que serán efectivos con carácter general a partir del próximo 1 de septiembre, apuestan por el talento interno del grupo para liderar un nuevo ciclo de crecimiento en un contexto de cambio tecnológico acelerado.
El presidente de BBVA, Carlos Torres Vila, ha enmarcado esta renovación en la necesidad de situar a la entidad en la mejor posición para aprovechar el impacto de la inteligencia artificial en el negocio y la experiencia del cliente. La nueva estructura combina perfiles con amplia trayectoria en transformación, innovación y gestión de riesgos, buscando una mayor integración entre las funciones globales de la institución.
Uno de los movimientos más significativos se produce en la dirección de México, el principal mercado del grupo. José Luis Elechiguerra, hasta la fecha responsable de Global Risk Management, asumirá el cargo de «country manager» en sustitución de Eduardo Osuna. Por su parte, Osuna pasará a presidir el Consejo de Administración de BBVA México una vez se formalice su nombramiento institucional.
En el ámbito de la gestión de riesgos, Pablo Pastor asumirá la dirección de Global Risk Management. Bajo esta nueva configuración, el área integrará las funciones de Cumplimiento y Riesgos no financieros, que estarán lideradas por Rocío Pérez como responsable global de Compliance & Internal Control. Esta decisión conlleva la desaparición del área de Regulation & Internal Control, unificando la gestión de riesgos en una estructura única con reporte directo al Consejo de Administración.
Asimismo, el banco ha creado la división global de Institutional Engagement, que será dirigida por Mario Pardo, actual responsable en Colombia. Esta nueva unidad centralizará las relaciones institucionales, regulatorias y de políticas públicas, integrando además las funciones de BBVA Research. La dirección de BBVA en Colombia pasará a manos de Gloria Couceiro, quien hasta ahora supervisaba la Planificación Financiera del grupo.
La reorganización también simplifica el modelo de seguimiento para América del Sur. A partir de septiembre, los responsables de las filiales en Argentina, Colombia y Perú reportarán directamente al consejero delegado de la entidad, Onur Genç. El resto de los mercados de la región se integrarán bajo las áreas de Commercial Client Solutions o Retail Client Solutions, lo que supone la eliminación del área de Country Monitoring.
En el área financiera y de gestión de talento, Gonzalo Rodríguez, actual responsable de Banca Minorista en España, será el nuevo director financiero (CFO) en sustitución de Luisa Gómez Bravo. Victoria del Castillo asumirá la dirección global de Talent & Culture, mientras que Roberto Albaladejo se encargará de la división de Strategy & M&A. En el apartado jurídico, Jacobo de Nicolás liderará el área de Legal y Rosario Mirat asumirá la Secretaría General y del Consejo de Administración.
El consejero delegado, Onur Genç, ha subrayado que esta nueva configuración permitirá a la entidad mantener al cliente como eje central de su actividad mientras se evoluciona ante la transformación del sector. Tanto Torres Vila como Genç han expresado su agradecimiento a los directivos que concluyen su etapa ejecutiva, quienes mantendrán vínculos con el grupo aportando su experiencia en proyectos estratégicos o en los consejos de administración de distintas filiales.
